Pardaf.ro » Generale » CGS-Computer Generated Solutions – un exemplu de “asa nu se face”
CGS-Computer Generated Solutions – un exemplu de “asa nu se face”
CGS cu sediul in complexul Semanatoarea din Bucuresti sunt o companie in ascensiune pe outsourcing. Bun si transat pe piata de IT din Romania. Problema este felul in care isi trateaza angajatii, in mare majoritate studenti din Regie, complexul studentesc din apropiere.
CGS practica ceea ce se numeste “predatory hiring” adica plaseaza anunturi pe diversele site-uri de profil din Romania si, profitand de criza, atrag la interviuri studentii neavizati si doritori de o slujba. Problema nu e insa aici, ci in felul in care isi prelucreaza “marfa”. Studentii nestiutori, majoritatea din provincie, sunt luati prin surprindere de “oferta” celor de la CGS care, pe o piata in cadere libera, ofera un loc de munca “stabil” si “beneficii” americane. Dar chiar asa sa stea lucrurile? Aparent nu. CGS pun pe masa un contract de munca impreuna cu un contract de la BRD. Nu accepti sa-ti faci cont la BRD, nu primesti locul de munca! Te costa 6 lei pe luna intretinerea contului plus un procent din retregerea in numerar a salariului indiferent ca o faci la ATM sau la ghiseu-in violarea clara a legii muncii care stipuleaza ca angajatorul nu poate forta angajatul sa-si faca un cont pentru varsamant daca acesta ii diminueaza in vreun fel leafa.
Numeroasele plangeri ale angajatilor la ITM au fost tratate cu indiferenta. De ce?
Cei de la ITM vin rar pe la sediul firmei. “Doamnele” de la HR insa impreuna cu Vladimir Sterescu au fost vazuti frecvent luand masa cu inspectorii ITM chiar la carciuma din complexul Semanatoarea, la cativa pasi de sediul CGS.
Nu uitati: legile americane INTERZIC darea si primirea de mita pentru cetatenii americani, incalcarea legilor fiscale si exploatarea angajatilor! Vom vedea ce vor face autoritatile americane la aflarea adevarului despre afacerile CGS in Romania!
Profituri uriase facute pe spinarea studentilor romani care sunt exploatati fara mila: nu li se da liber cand au nevoie de exemplu pentru examene si sunt amenintati cu datul afara, nu li se permite sa-si ia concediu medical si daca o fac, primesc amenintari de la HR, sunt in permanenta “calariti” de team-leaderi sa ia apeluri indiferent ca le e foame, sete etc. Un exemplu de halul in care sunt tratati angajatii CGS este asta: 2 scaune de toaleta la peste 800 de angajati in sediul din Sema Park!
Orice plangeri, sesizari sau observatii sunt prompt ignorate de team leaderi, project manageri si chiar de directorul general Vladimir Sterescu care e un as in a se face ca asculta dar in realitate nu il intereseaza decat profitul.
Daca aveti alte optiuni, feriti-va de CGS ca de ciuma.
Arhivat sub: Generale · Taguri: bucuresti, CGS, computer generated solutions, frica, mita, piata, studenti regie
Cele mai comentate
Cele mai Noi Articole
- Ce ne mai omoara in Romania: azi, ciupercile cu botulism de la Hame
- Capusa a intepat-o si pe Simona Tache si a imbolnavit-o de prostie!
- Raspuns pe romaneste pentru Adrian Vasilescu (BNR)
- Realitatea TV “batuta cu batele”
- Pregatiti-va, revine hoasca!
- Unde sunt profesorii universitari romani care NU plagiaza; azi, Tiberiu Harko
- Cine-o pangareste pe Sandra Izbasa
- Chaturbate fail
- Campanie electorala de mare respiratie
- Este grele astea cu gramatica pe la PSD
- Cu capusa nu e de glumit! Cum sa identificam capusa de Lyme, cum sa ne ferim de ea si ce sa facem daca ne-a muscat
- Tupeu de cocalar roman
- Carcoteala despre medaliile gimnastelor
- In ce hal e Romania
- Profil de profesor plagiator roman-astazi, Ion Tanase, Chimie Analitica,UB
Si asta nu este tot!
O data angajat, dupa ce te duc cu zaharelul ca iti vor mari salariul ajung pana in momentul in care esti obligat sa faci ore suplimentare neplatite incluse in orar indiferent daca esti de acord sau nu!
Daca nu te supui regulior esti dat afara…esi obligat sa iti depui demisia pentru ca nu iti mai perit sa te prezinti la munca
Asta este doar o mica parte din ceea ce se numeste imperiul Computer Generated Solutions
Ar mai fi multe de zis….
Eu nu am avut de-a face cu treaba cu orele suplimentare ca muream cu ei de gat, dar poate ca sclavii lui Sterescu (team leaderii) au prins tupeu si probabil ca intre timp Simona de la HR a mai bagat ceva spagi grase la ITM ca sa acopere magariile pe care le fac acolo. Cert este ca nimeni nu ar trebui sa-si dea demisia FORTAT. Daca nu te primesc la munca, stai frumos acasa si astepti banii pentru ca nu te pot concedia fara motiv (in nici un caz pentru motive ilegale ca faptul de a nu accepta sa lucrezi ore suplimentare neplatite).
Este perfect adearat, mai mult decat atat, agentii sunt obligati sa faca ore suplimentare neplatite in fiecare zi.Fie o ora fie doua. Daca refuza sunt amenintat cu concedierea. Pur si simplu te obliga sa semnezi demisia sau avertismente pe diverse motive neintemeiate. FUGITI DE CGS !! mai bine stai acasa decat acolo….vanzator la taraba in piata e lux
si eu am lucrat la cgs si dupa doua saptamani mi-au cerut sa-mi semnez demisia pe motiv ca ar fi primit o plangere de la un client..
Eu am mai spus asta: NU MAI SEMNATI DEMISII! Ei nu va vor da afara pentru ca va protejeaza legea muncii. Sa vezi atunci cum vin cu tot felul de linguseli
Lasa all of the above, inauntru fetele sunt tratate ca la harem, fiecare team leader baiat ori a fost cu 3-4 subalterne, sa aiba de unde sa aleaga la final, ori e cu una si ii ofera anumite privilegii (o baga in echipa sa, o scuteste de munca, libere peste libere, pauze prelungite) si toate acestea in ‘iesiri’ sau ‘team building-uri’ in care se combina la vodka sau stupefiante impreuna cu managerii de proiecte. Forza CGS, asa ‘tara’, asa ‘companie’ !
hey lume ce ma-ti incurajat.:D Pe mine maine mau chemat la interviu si ma duc cu pieptul dezgolit, sa vadem sa vedem ce o sa easa:)
si eu am miercuri un interviu, am dat un google search sa vad despre ce e vb cu compania si v-am gasit pe voi, nu prea e o reclama buna pt ei… nush ce sa fac. pt ca eu sunt din dr. tr. severin si miercuri ar trebui sa fac un drum pana la bucuresti pt asta. tocmai ce-am terminat o facultate si ar trebui sa ma angajez pe undeva. de preferat in bucuresti sa ma inscriu si la un master pe-acolo. mai am timp pana maine sa ma hotarasc
Ratatii din Brasov de la CGS au fortat cativa sa isi depuna demisia. Dar in momentu in care o tipa, super tare gacica, i-a zis lu petre ca isi baga p…a in el si s-o dea afara… sa vezi cum s-a schimbat treaba. dupa linguseli de vreo 2 luni cand asta era in “concediu medical” platit, i-au mai dat si ceva bani ca sa demisioneze. intre timp gacica isi gasise ceva de lucru si a luat banii si gata a fost toata povestea
))
*** “gagica” evident
bine ca am apucat sa citesc, vineri am un onterviu cu ei, nu ma grabesc oricum, pentru ca am loc asigurat unde deja lucrez dar, de curiozitate si pentru experienta merg sa port si yo o discutie cu ei…
Prietene, cu parere de rau iti spun ca nu ai citit TOT. Citeste si aici si aici si daca esti baiat destept, nu te mai duci deloc la interviu!
LOCOOOOOO !!! NE VEDEM MAINE
)) .. am si eu interviu pe la 10 .. deci ne vedem ? 
E jale cu astia…am fost la un interviu CGS din Brasov. S-a cerut doar limba engleza scris, vorbit citit la un nivel avansat. Ne-am trezit cu un test, deloc simplu,de engleza de 50 de intrebari. Am intrebat-o pe reprezentanta Resurselor Umane de ce s-a dat si test de limba engleza. Si vezi Doamen, ma minte in fata, s-a cerut si engleza de nivel mediu. Si tot tipa, care se lauda ca ea e cea care posteaza joburile pe bestjobs.ro, imi spune ca si cum n-ar fi citit CV-ul meu, ca de fapt postul este entry level si nu-si [ot permite sa-mi dea un salariu de 700 Euro &cat am cerut), desi in anunt se promite salariu de nivel occidental.
Mi-ar place daca bruneta “parizer porc: ar citi toate aceste postari.
HAHAHA pai astia iti dau un test la nivel NATIV de limba! Asta fac de la inceput! 700 de Euro?! Pai 700 nu face nici un team leader la CGS!
Stiti daca pentru limba romana se dau teste la o limba straina?
CE 700 Frate Eu le-am zis de 300 la urma si am vazut ca a strambat din nas..asta pentru inceput ca oricum nu stateam pe 300 da eram curios ce zice
Oricum iti da un test de zici ca vrei sa te angajezi la Microsoft Scris , pe calculator in italiana in engleza eu am aplicat ptr italiana si la urma oral in amandoua limbile si cand i zic ca vreau asa de inceput 300 minim se uita la mine de parca am zis 1000 pai plm sa gaseasca ei persoane care vorbesc doua limbi si muncesc pe 7oo ron…Firma vietii
Astia sunt niste gainari ordinari. Sunt atat de ordinari ca au contract cu BRD ca CGS sa oblige toti noii angajati sa-si faca carc la BRD. Cam cum are Ioana Basescu cu Prima Casa
hai ma ca prea bati prafu cu asta. brd are un card cu prima retragere din luna fara comision. scoti tot salariu o data si il pui la ciorap ca asa e modern.
)
are cgs probleme mult mai mari decit kktu asta obligatoriu de card brd. de luna viitoare vor exploata in mod capitalist si municipiu sibiu. atenti sibieni fugiti de cgs ca de rromi !
Eu de 1 an sunt somer… slaba oferta muncii pe Iasi
) citind ce e scris pe aici..ma mir ca mai exista oameni interesati.
Azi m-a sunat sa ma prezint maine la un interviu CGS in Iasi..citind cele de aici..mi-a fost clar mass mailul primit cu locatia interviului ca se angajeaza in masa pe banda rulanta. Oricum o sa ma duc…de o sa fiu acceptat..ptr ca mai rau decat stat acasa pe 0 lei nu cred ca poate fi..sa imi zica sa imi dau demisia..nu vreau…sa vad ce imi fac…o sa ma joc si o sa ne jucam..reusesc sa ma dea afara..revin la situatia actuala.
sunt cumva si cazuri in care se pica la acest interviu?
As avea totusi doua intrebari:
1) care e salariul …vad ca nimeni pe aici nu zice ceva de el..chiar si din cei angajati si nemultumiti
2) cum promovezi?
in cazul in care esti somer, sfatul meu e sa iei ce ti se ofera dar fii permanent in cautarea a altceva! Salariu era 400-450 de Euro pe engleza. Nu promovezi in vecii vecilor!
sper sa-ti fie de folos informatia…
Buna! spune-mi te rog cum a fost la interviu la cei de la CGS
te freaca cu jdemii de teste.
Ceau,
Am fost si eu chemat maine la interviu pt un post de consultant Resurse Umane in SB, ceea ce mi s-a parut destul de ciudat pt ca nu am deloc experienta si intr-un post de genul ai nevoie (am numai studii in domeniu). Ce ziceti? Cam cat ar trebui sa cer? Aveti idee?
1500 de Euro fara sa discuti!
Buna Urmuz Asachi! Vreau sa te rog sa-mi zici si mie cum a fost la interviu. Am si eu o programare maine dimineata si nu stiu daca sa ma duc sau nu!!! In ce au constat testele si ce alte “probe” mai sunt?
Merci frumos!
Nu pot sa-ti “zic” dar pot sa-ti scriu
Testele sunt f grele. Sunt vreo 3 dintre care doua tehnice (gen “care este modelul OSI”-multiple choice) si un test de limba (cel de engleza e de genul inductie logica).
Sunt convins ca nu trebuie sa faci perfect ca sa te angajeze dar asa le place lor sa se alinte cu testele astea.
La ce am citit…m-am ingrozit. Si eu numai ce-am semnat contractul cu ei …si culmea pe 220 euro si bonuri.Mda…la ce te impinge lipsa asta a locurilor de munca. O sa vad acum ce si cum.
ca sa faci ce, 220 de euro? pe ce limba? in ce oras?
salut… te rog spune-mi si mei daca stii cat e salariul la cgs pe limba romana in bucuresti…
Am fost si eu la interviu dupa ce am citit tot ce e scris aici (toma necredinciosu’ cum sunt) si ca sa ma conving ca asa e am discutat cu cei de la HR si bla bla, am trecut de cele 2 interviuri si trebuia sa mai merg sa negociez si cand m-a sunat sa stabilim interviul, mi-a spus la telefon sa vin sa semnez contractul, si am spus “stai sa vedem daca semnam, pentru ca inca nu stiu cat imi oferiti” si mi-a inchis asa suparata in nas si nu m-a mai sunat.
) oricum nu m-as fi dus insa daca ala e profesionalism ca sa nu mai zic bun simt…. na… no coment. iar la o zi dupaia povestind unui prieten mi-a spus k si el in urma cu vreo 2 luni dupa ce a terminat training-ul pur si simplu nu s-a mai dus la munca k nu ii mai suporta paia si atitudinea lor(dealtfel cea s-a cam scris si mai sus). STAI LINISTITI SI DEPARTE DE CGS! daca aveti putina demnitate nu va incurcati cu ei! Numai bine!
maine am si eu interviu dar din cate am citit …cred ca nu mai are sens sa merg, cu toate ca tipa care m-a contactat la telefon parea super nice
ei asa vorbesc tot timpul mieros la telefon…pana cand semnezi contractul! pe urma dracu’ e-al tau.
maine m-au chemat si pe mine … multumesc ca m-ati scutit de un drum pe caldurile astea
)
cu foarte mare placere
dovada de inteligenta …eu pe ejob am aplicat cv(inainte sa aflu mai multe despre ei) pt un job in brasov …si ei ma suna pt interviu sa vin in bucuresti…eu incerc sa ii explic ca am aplicat pt brasov ea a tinut una si buna ca am aplicat pt bucuresti …ii zic ca sunt cu calculatoru in fata si ma uit acum unde am aplic si ca scrie mare BRASOV imi zice ..”aveti dreptate, imi cer scuze, o sa va sune o colega in brasov” si inchide
)…intre timp incep sa caut informati idespre ei si cand ma suna tipa din brasov leam refuzat politicos interviu
Bine ai facut
oricum, asa de-ai dreq nu te-ar fi chemat. Doar nu crezi ca au nevoie in firma de cineva care are dovada prostiei lor inca de la inceput 
Am fost chemata la un interviu si chiar m-as duce de curiozitate.
Urmuz Asachi, tu cum si in ce conditii ai plecat de acolo?
Uimitor…acelasi conditii de lucru le gasesti ata la CGS cat si la Garantibank,trist sa traim intr-o asemenea tara si sa nu avem ce face.
Eu astzi am venit de la interviu, mi sa oferit 1100 RON cu tot cu bonuri….maine mi-a spus sa ma prezint la al 2-lea interviu ce spune-ti este OK?? mie mi se pare cam putin
Astazi m-au sunat si pe mine pentru un interviu joi in Sibiu da m-am speriat dupa ceam citit toate comenturile astea
sunt de abia absolventa de liceu si ptr mine suna bine …ce ar trebui sa fac?
Si pe mine m-au sunat… maine, adica joi m-au chemat la 16.30 in Sibiu. ce faci? mergi?:)
Da…m-au sunat si pe mine pentru interviu si chiar nu stiu ce sa fac..am mare nevoie de un job dar nici sa fiu tratat ca un caine nu mi-ar conveni
asa e pelado si eu sunt de parere ca daca iti faci treaba si mai ales le dai peste nas la tl nu au ce sa iti faca.pe mine ma amenintau mereu cu avertismente scrise si bla bla…ete ca am 5 luni si nu am primit nici unul.daca ei au tupeu noi tre sa avem tupeu si nu au ce sa ne faca.
eu sa i dau foc lu cristi panuta, este un … ce numerita doi bani.
Hello! As merge si eu la un interviu pentru o slujba part time. Aveti idee daca se lucreaza si in week-end sau noaptea? Multumesc
da andreutza poti lucra 4 ore, 6 ore sau 8 ore.se lucreaza si sambata duminica si noaptea depinde pe ce proiect esti.de exemplu aol lucreaza noaptea.
dak mergeti in B la interviu va ducerga in felul urmator marele interviu ……….
1. va vor intampina 2 recrutere fff prietenoase ( aparent )
2. veti avea un test multiple choice de 35 intrebari ….
3. timp de rasp 20 min …. intre timp 1 din cele 2 va vor corecta testele iar cealata va va spune niste informatii despre companie….
4. dupa corectarea testelor cei care ve-ti fii chemati afara nu ve-ti mai intra ( adk a-ti picat testu scris )
5. dupa cei care raman vor continua interviul in engleza ( sau ce limba aplicati voi ) cu informatii despre voi
6. urmeaza un role play depinde de cati sunteti in sala …… am uitat sa va spun interviul va fii in gang pakat k n-am facut shi bang cu ele …
7. la sfarsit va spune k va vor contacta fie telefonic dak sunteti acceptati sau prin e-mail dak nu…. urmand la a 2 intalnire sa vb cu project managerul vostru despre detaliile contractuala…
8 .telefonul sau e-mailu tre sa vina in ziua curenta dar te vor tine 2,3 zile in suspans …
9. app aceasta companie adora studentii sau cei care sunt mai ” slabi de inger ” k le inghititi toate prostiile lor …
10. SUCCES …..
in ce consta testul cu 35 de intrebari? m-au chemat si pe mine pentru un interviu
scz de greseala la nr.4 dar graba strik treaba …
in bucuresti asa o fi cum zici tu..in brasov e mult mai bine.cel putin team leaderii sunt mai de treaba,iar mai departe totul depinde de tine.si nu intru in detalii..pace
oh petre petre… ce dor imi e de freza ta imi aminteste de un cacat dar nu trebuie sa ignoram nici fatza de vierzure constipat… oare a facut cariera sau tot sclav a ramas…
de unde e petre asta?
) ca la brasov nu stiu pe vreunu
stiti daca pentru limba romana se dau teste la o limba straina?si daca da,la ce nivel?
Pe data de 08.08.2011 am aplicat la ei, m-au sunat in 20 de minute si in urmatoarele 2 zile s-au desfasurat cele doua interviuri. Totul pare pana acum destul de roz avand in vederea promptitudinea de care au dat dovada, dar citind posturile voastre…. mi s-a cam taiat elanul. Au zis ca ma suna de Miercuri (17.08.2011) incolo daca ma accepta si imi trimit mail daca nu. Ieri nu m-au sunat. Astazi m-am uitat pe ejobs si ar fi data limita in care ai mai putea aplica la ei…acum vreau sa vad cam cat dureaza sa dea si ei un simplu reply la un mail sau dea un telefon asa cum project managerul lor s-a batut cu pumnul in piept ca se va intampla…
pentru brasov ai aplicat?
Pentru Bucuresti
650 pentru limba romana?dragilor,nici macar drumul pana la ei nu merita!
Ce tot comenteaza toti aici despre sume mari si munca putina? Chiar asa de destepti se cred astia care abia au iesit din scoala si n-au nici un fel de experienta? Toti vrem bani mai multi, dar voi cei care ii cereti si spuneti ca vreo 300 eur nu va ajung, cat vreti? Astia care comenteaza aiurea sunt cei care nu stiu sa accepte ideea ca pana ajungi sus trebuie sa incepi de jos, iar cei care se sperie de pacalicii astia lenesi care au dat bir cu fugitii, nu fac decat sa le-o ia pe urme.
)
Bucuresti sau Brasov, Sibiu sau in alta parte, degeaba comenteaza toti, un loc de munca de genul asta oricum nu este pentru durata mare, este in general facut pentru studentii care vor un venit in plus. Ce vreti aici, sa iesiti la pensie? Unii abia au iesit din scoala si au vazut ca nu sunt in stare sa intre nici macar la CGS la un interviu destul de banal, nu asa de “foarte greu” cum l-a descris cineva, au inceput sa faca aici misto si sa se dea raniti… ca ar fi renuntat ei, n-au curaj sa spuna ca nu sunt in stare sa lege 2 cuvinte?!! Aia care stiu bine o limba sau doua, straine evident, nu se duc sa stea la telefon de vorba, daca se cred asa destepti… dar gura nu ii doare si nici degetele sa scrie, ca nu le convin salariile!
Doar niste copii lenesi si delasatori, visatori ca banii o sa le cada din cer drept in buzunare pot comenta aberatiile de mai sus!
N-a zis nimeni la interviu ca va angajeaza la CGS si o sa iesiti toti team leaderi!
Mult succes celor care vor sa-si incerce norocul la firma asta, iar celor invidiosi, sa taca si sa lasa privirea in jos in fata celor care au reusit sa le dovedeasca la interviuri ca nu sunt decat niste amatori!
X-ul,tu spui 300 euro???eu iti spun sigur ca pentru inceput erau doar 150.Cine poate trai cu acesti bani,chiar si student fiind?
AI uitat Adela ca nu suntem in alta tara unde salariile pentru astfel de job-uri sunt mai bine platite. De ce crezi ca s-au facut punctele astea de lucru in RO, PHI si IND?
Daca este vorba de “a trai”cu acesti bani, inseamna ca mama si tata care au pensiile de vreo 800 de lei, ar trebui sa fii murit de mult. Haide sa nu fim asa de rautaciosi, pentru ca banii astia sunt de ajuns ca sa traiesti. Eu zic sa nu ii luam in considerare pe studentii care prefera sa nu prea invete si stau in chirie, in loc sa puna mana pe carte si sa stea mai ieftin la camin. Adevarul ca multi sunt prea lenesi, iar pentru banii astia, la un program de 8ore/zi 5zile/saptamana, ca sa fim corecti nu isi rupe nici unul spatele. E chiar asa de greu sa vb la tel? Este adevarat ca este stresant uneori…, dar sa fim seriosi, altii pentru 40ore de munca pe saptamana cam isi rup oasele.
O fii oare mai bine sa lucrezi ospatar vreo 14-16ore pe zi si apoi sa mai incerci sa mergi la facultate sa inveti?
Eu cred ca job-ul asta este foarte ok pentru studenti, chiar si pentru cei care sunt in asteptare de a gasi ceva mai bine platit.. decat sa stea degeaba acasa.
Mult succes curajosilor!
Eu cred ca tu amesteci prunele cu pepenii la modul grav: un ospatar nu trebuie sa vorbeasca fluent engleza si sa inteleaga accente irlandeze, scotiene etc, nu trebuie sa depaneze orice fel de computer la telefon, fara manual tehnic de multe ori, si sa mai si aiba de-a face cu obezu de Mizeru suflandu-i in ceafa sa ia apeluri! Sa fim seriosi, la asa calificare sa muncesti pe banii astia e sclavie!
am interviu maine, 500 euro minim.. nu stau la discutii, daca nu vor, plec cu holderul de pixuri..si tot raman cu ce vreau
Din pacate “that’s all you’ll get” tacolino!
)
tacolino,unde ai interviul?brasov,bucuresti?pentru ce limba?
Am si eu un interviu maine in Bucuresti pentru limba spaniola. M au cam pus pe ganduri toate comentariile lasate…asa ca nu stiu ce voi face.
Totusi cred ca ma voi prezenta la interviu sa cunosc conditiile, pentru ca nu am nimic de pierdut..
Buna!am si eu interviu maine….m-ati cam pus pe ganduri…sa ma duc,sa nu ma duc…stiti cumva ce teste se dau la limba romana?(in brasov)
du-te dar nu te astepta la miere si lapte…poti privi acest job ca o incercare…un test in viata
)
nimeni nu il trece daca nu are tate mari si suge cuc, sau daca nu are freza linsa si pupa cur
vezi si tu ce faci poate iti gasesti alt ceva
cat e salarul pt lb romana?dar pt engl?
pentru lb.romana iei fix 650ron si bonuri de masa.Pentru engleza,te duci undeva la 900-1000 si bonuri de masa.Testele-cele pt limba romana-sunt de toata….ca sa le rezolvi,iti trebuie,zic eu,destule cunostinte tehnice.
Am fost si eu ieri la un interviu si mi s-a parut ok,pe langa faptul ca nici macar nu stiau pe cine au chemat la interviu si pe cine nu,am dat un interviu cu intrebari d logica si tehnice.Cica ala tehnic l-am luat si culmea ma potrivesc pe partea tehnica.Salariul pemtru 4 ore este de 320 si bonuri,suna intr-un fel bine,dar dupa cate am citit parca imi vine sa le inchid telefonul in nas daca ma suna…nu vreau sa imi ard neuronii degeaba si sa mai aflu ca tre sa stau peste program si sa nu ajung la facultate.
Azi m-au sunat si pe mine sa ma programeze pentru maine la un interviu… si din nou e un mare kkt de tzeapa! M-am cam saturat de plimbarile astea aiurea din firma in firma in speranta ca intr-un final poate dai de una serioasa. Asta-i tara in care traim! Nu mai avem nici o speranta…
sa stii ca e munca-psihica-pentru cei 320 de lei.Mie mi se pare ca isi cam exploateaza angajatii.Am fost si eu la 2interviuri,la al treilea i-am refuzat politicos.Cat am stat pe holurile acelea,vreo trei persoane si-au scris demisia.Si atunci te mai intrebi de ce se fac in continuu angajari?
Nu aveau cum sa isi scrie demisia trei persoane pe hol. Nu se face asa pe nici un proiect. Prima data vorbesti cu team leader-ul. Daca vrei sa iti dai demisia in nici un caz nu o inmanezi receptionerei
Eu lucrez acolo de aproape un an. Munca nu este usoara dar la urma urmei niciuna nu este. Eu am lucrat si in State si stiu ca si acolo este la fel. Vor rezultate, iar daca vrei sa faci ceva in viata trebuie sa muncesti. In nici un caz studentii nu sunt sclavi, salariile pe care le primesti sunt mult peste media salariilor in Romania, cel putin pe proiectele Dell si Lenovo. Ai target-uri de respectat, dar daca iti faci munca bine nu striga nimeni la tine. Si nu sunt de nerealizat, ajunge doar sa vrei sa inveti ceva. E normal ca la inceput sa ti se para greu, dar orice meserie e grea pana o inveti. Cat despre studenti care nu sunt lasati sa mearga la examene … nu e nici pe departe adevarat. Dar depinde si de cate ori ai sunat dimineata cand nu aveai chef de munca la sef sa ii spui ca” te simti rau”. Daca esti serios si iti vezi de munca in aceasta firma nu ai probleme.
Teste in Brasov pe limba romana sunt usoare,numai ca trebuie sa fii atent ! Tipele de la HR par prietenoase dar au ceva ciudat in ele… nu stiu ce.. dar e ceva ciudat cu ele,cel putin asa mi se pare mie. Succes !
Ceva-ul ala “ciudat” e cam cum era atitudinea butler-ului lui Dracula atunci cand intampina noile victime
Ele stiu in ce vagauna va baga dar sunt platite sa se faca ca ploua 
Bine…acum la cat de tare chinui limba romana, cred si eu ca testele ti s-au parut usoare. Tipele de la HR sunt singurele figuri prietenoase pe care le vei intalni pe acolo. Nu au nimic ciudat – isi fac doar meseria si o fac ca la carte. In rest, despre CGS nu am absolut nimic bun de spus.
asa e,sunt prietenosi pana la un punct cand devin iritati daca esti prea intepat:))asta mi sa intamplat mie.Si eu tot in Bv am aplicat,dar vorba unei persoane de mai sus mai bine stai acasa decat la ei
totusi,stiti ce e ciudat?ca nimeni care lucreaza acolo nu-si da cu parerea.Doar cei care si-au dat demisia,care au fost respinsi sau au respins….
Nu e ciudat deloc: angajatii CGS traiesc sub teroare permanenta si paranoia e boala firmei! Le e frica si de umbra lor si se toarna unii pe altii, exact ca in puscarie. De-abia dupa ce sunt dati afara sau pleaca singuri au revelatia iadului din care tocmai au scapat si sunt in stare sa gandeasca limpede din nou
Zici bine!eu,una,asa ma bucur ca i-am refuzat(si recunosc,din cauza salariului mic)!
azi am fost si eu la un interviu pe limba romana la brasov.tipele au fost foarte ok,am dat testul scris cu 2 intrebari logice si cateva tehnice si am dat si testul pe pc pe care le-am promovat.mi-au raspuns la orice intrebare am avut,am intrat in sala cu cei deja angajati care isi faceau slujba de zor.au pauze de 10 min,am vazut ca plecau cand vroiau sa isi ia un pahar de apa/cafea/tigari/mancare etc,ba kiar am surprins un moment in care era ziua uneia dintre angajate si colegii au lasat apelurile s-au strans la biroul ei si i-au dat un cadou…deci mi s-a parut foarte ok.problema e urmatoarea: pentru full time adica 8 ore si jumatate=650 lei si bonuri adica minim pe economie ceea ce mi se pare cam aiurea..explicatia lor este datorita faptului ca angajeaza tineri fara experienta…pentru cei care nu platesc chirii sau stau in camin sau sunt pe banii parintilor e destul de bine..dar pentru noi restul e cam bataie de joc
Uite pe mine m-au chemat la un interviu peste 2 zile…inteleg ca nu ar fi recomandat…totusi daca la part time platesc asa la full cat este,are cineva idee?
la full time e 650 si bonuri,la part time e 320 si bonuri
salariul de 320 e pt limba romana sau si pt cei in franceza, spaniola, etc?astept raspuns, va rog.
350 este ptr proiectul romtelecom la 4 ore, ptr engleza si franceza sunt alte salarii. Depinde in ce proiect vrei sa intrii si capacitatiile fiecaruia.
Si daca tot sunt aici, nu este un job imposibil, de exempul eu lucrez intr’un proiect unde preiau in jur de 100 de apeluri in 8 ore si sincer nu mi se pare dificil, totul tine de tine, a mantionat cinva mai sus ca este o munca psihica, normal ca este , dar dupa primele 4 zile totul v’a deveni monoton si nu vei mai fi nevoit/a sa iti bati capu cu tot felu de chestii.
Si daca tot sunt aici:D…….vo rog verificati anumite lucruri privind cgs inainte de a arunca “fulgere si tunete”, deoarece daca esti serios/a iti garantez ca poti ajunge departe in firma. La unele proiecte salariu ptr un nou angajat poate incepe de la 300E in sus, depinde de capacitatea cunoasteri unei limbi straine.
Da. Problema e ca TU nu ai “capacitatea CUNOASTERI” limbii romane! Care kkt de cutra de CGS te-a pus sa postezi pe aici? Mizeru? Irina?
Da,sunt si salarii mari.De exemplu eu stiu pe cineva care e team leader-pe germana,ce-i drept-si are in jur de 500euro.Dar recunoaste si el ca e prea multa solicitare psihica.In afara tarii ai primi pentru aceeasi munca cel putin dublu.Asta e problema noastra generala,nu ne este apreciata munca.Singura solutie,dupa cum spunea cineva MARE in stat,nu ne tine nimeni cu forta!Eu zic sa mergeti la interviuri si chiar sa va angajati la cgs,nu va va tine nimeni cu forta acolo.Si va fi cu siguranta o experienta mai mult sau mai putin placuta.
Lucreaza careva dintre voi la “Dolce”?sunt necesare 32 de apeluri pe ora?nu stiu daca am inteles bine….mersi
Dragi lobotomizati…
De cand dracu 500E reprezinta un salariu mare? In India poate, daca-l convertiti in rupii. Sfatul meu, este sa nu va vindeti pe salarii de nimic. Chiar daca nu aveti experienta in “campul muncii”, asta nu inseamna ca nu puteti aduce un plus de valoare echipei, ca o idee buna nu face cat cativa ani de experienta. Asta daca se accepta si oameni cu coloana vertebrala si nu doar maimute purtatoare ilegale de materie cenusie.
Cheers,
C
500 de euro e salariu mic sau mare în func?ie de cât de mult î?i frige buza ?i de cât de bazat te sim?i. Oricum salariu mediu net în România e de vreo 330 de euro, iar în Bucure?ti abia bate spre 400. Restul e cancan.
Refuz sa imi dau numele , pentru ca parerea mea este pozitiva si nu vreau sa imi sara nimeni in cap. Imi doream doar sa “impartasesc” ca , cel putin pentru mine, nu e iadul ala pe care il descriu oamenii de mai sus. Corect, depinde pe ce proiect esti, eu am norocul sa fiu pe un proiect care presupune doar procesarea unor comenzi si cam asta e tot. Doar daca gasim ceva in neregula cu comanda sunam clientul sa ne lamureasca. Sunt pe engleza, salariul este foarte bun din punctul meu de vedere, nivel de stress minim…. Nu stiu, poate mai depinde si de ce job ati mai avut inainte. Jobul pe care l-am avut inainte de a veni la CGS era iad…. colectiv extraordinar, dar foarte multe sarcini si responsabilitati pe o remuneratie execrabila pentru programul si cerintele impuse….
Pentru ca intotdeauna este loc pentru mai bine.
Concluzie: Eu sunt bine aici …pana o sa gasesc alta oferta si mai buna
Ok, dar ce inseamna din punctul tau de vedere “salariu bun”? Este vreo dif in functie de limba (in sensul de salariu mai mare pt limbile straine)?
Imi puteti da si mie va rog adresa completa ca m au chemat la un interviu si nu mi au dat mail cu adresa.Multumesc!
Verifica la spam/bulk
unde te-au chemat la interviu,in ce oras?
Imi puteti zice si mie exact cam in ce consta interviul ,,,( sunt noob la asta) Eu am aplicat pentru English Customer Care Specialist …cu limba nu am problema , partea de pc ma ingrijoreaza ,,,,,,imm deci cei care au trecut prin asta , cam in ce consta testul pc , si niste exemple de intrebari
/////te rooooggg
din proprie experienta iti spun ca testele acelea nu au nicio valoare,deci nu-ti fie teama!eu m-am speriat cand le-am vazut si i-am zis tipei ca mai bine plec.Si am plecat.Si surpriza….m-au chemat si la urmatorul interviu.Deci stai calma,le vei trece sigur!sa vorbesti fluent engleza,asta conteaza.Partea tehnica o inveti fara nicio problema in perioada de training.Eu am fost nevoita sa-i refuz politicos din cauza salariului prea mic,dar altfel sunt ok.Daca ai nervii tari,acolo e de tine!succes!
Eu lucrez de un an la cgs si sincer pt ca am avut cat de cat nevoie de bani. Salariul e ok pt ca sunt pe engleza si nu ma plang… am lucrat si pe romana si mi-a placut mai mult.. americanii sunt prosti de-a binelea.. daca as fi avut salariul de pe engleza pe departamentul de romana ar fi fost super… dar totusi… sustin ideea “fugiti de cgs ca de ciuma”
) pt ca e adevarata, va imbolnaviti psihic…e varza.
am fost chemat la interviul 1 si 2 apoi au zis ca ne suna dar nimic…stiti vreo careva daca ne vor maai suna?astept de 2 saptamani
suna tu. astia pierd tot timpul aplicatiile…(etnobotanice, ce vrei…)
Am fost sunat pt un post de consultant vanzari prin telefon.Are cineva idee cam la cat s-ar ridica salariul…sa stiu daca ma mai deplasez sau nu..:D
Si eu am fost sunata pt acelasi post, dar din cate am citit aici… parca nu prea m-as mai duce….
Buna si eu am fost sunata si eu vreau sa stiu daca sa ma mai duc sau nu ca din ce am citit aici parca nu imi mai vine eu acum lucrez pe 15 milioane si ma indoiesc ca cei de acolo imi oferta mai mult
hei,nu aveti nimic de pierdut!si dupa cum am mai spus,daca nu va place,nu va tine nimeni legati acolo.
Urmeaza sa ma duc azi la un al doilea interviu pentru un post part-time de Customer Care in engleza, in Bucuresti. Imi poate spune cineva cam care ar fi salariul pentru un asemenea post, va rog?
in jur de 1000 ron
Exagerati un pic. In prima luna o sa vi se para superstes, nu e un job pentru toata lumea si renunta multi. Dar asta nu inseamna ca e iadul pe pamant si pt orice greseala se taie si se spanzura. E logic sa fie niste reguli, ca in orice loc de munca si daca iti vezi de treaba ta nu are nimeni nicio treaba cu tine. Si treaba cu statul peste program, iarasi este exagerata. Tine de noroc si de cat de bun esti la ceea ce faci. Decat sa ascultati sfaturi de la toti frustratii care prefera sa stea acasa si pentru asta sa primeasca multi bani, mai bine incercati sa va convingeti singuri.
stai acolo pe 15 milioana iti zic eu
Va salut!
Eu am fost chemat azi la un interviu pentru CGS. Sunt curios din cale afara cum ar arata Poarta Iadului. In consecinta, am sa ma duc.
Eu muncesc acolo in Sibiu pt. proiectul AOL. Urmeaza sa demisionez, iar motivele au fost mentionate cat se poate de clar atat in articol cat si in numarul mare de comentarii. Raportul efort-remuneratie este unul cat se poate de disproportionat in primul rand. ( Este parerea mea personala si evident subiectiva ) Exista aici in Sibiu, cel putin din cate am vazut eu o dovada de profesionalism, altfel probabil ca lucrurile s-ar duce de rapa mult mai rapid. Asta nu scuza remuneratia oferita evident. Observ ca angajatii pe proiectul AOL traiesc aici in Rom. dupa fusul orar american ( desi sunt 4 fusuri orare in State..in in fine ). Atunci cand “dai buna dimineata” colegilor la orele 16 cand ajungi la munca…ceva nu este in regula. Efortul depus pt acest proiect de cei care preiau apeluri este unul mai mult decat considerabil. Pentru un venit care abia depaseste minimul pe economie, doar in anumite tari poate gasi cgs-ul doritori pt o astfel de munca. Interesati-va cei curiosi unde mai are AOL-ul operatori prin lume. Inainte de a semna cu CGS, din pacate nu am aruncat o privire peste forumurile de pe net. Altfel ma lipseam de toata experienta alaturi de companie.
Tipic Romanesc !!! Sanse pentru viitorul copiilor vostri = 0 .De ce ? Lipsa unei culturi personale si o deosebita cultura de turma.Pentru ca va plangeti cu miile dar nu intelegeti un lucru elementar.NIMENI NU VA OBLIGA SA VA ANGAJATI ,SA MUNCITI !!! Nimeni nu realizeaza ca este optiunea voastra si ca orice companie este un business.Business prin definitie elementara inseamna profit.Bani.Da, banii se fac din afaceri iar de cele mai multe ori afacerile sunt PRIVATE.Concepute sa utilizeze diferite resurse pentru multiplicarea lor.Cel mai simplu contraatac este OPTIUNEA.
Mai …madam Tatoiu, cum mai aperi tu vehement dreptul ANGAJATULUI de a alege dar nu spui nimic deSPRE dreptul ANGAJATORULUI de a alege sa se care din Romania in India daca nu-i convine atitudinea romanilor! Romanul nu e invatat sa fie calarit (cel putin generatiile tinere nu prea accepta asta). Daca CGS gaseste ca e dificil de lucrat cu studentii romani care sunt din ce in ce mai greu de prostit si in plus, se mai si revolta pe bloguri distrugand “reputatia” CGS-ului la nivel international in felul asta, ATUNCI CGS POATE SA FACA CE-A FACUT NOKIA! La revedere CGS si nu uitati sa NU ne scrieti! Daca insa stati in Romania ca romanii stiu limbi straine multe si le vorbesc si bine, nu ca indienii, si le place si clientilor treaba asta ca romanii stiu limbile lor bine si mai stiu si computere bine, atunci PAY-UP MOTHERFUCKERS AND SHUT UP!
Salut! Am lucrat si eu la CGS si nu as putea spune ca e chiar iadul de pe pamant. Am fost in Sibiu si am demisionat pentru ca nu mai faceam fata. Este solicitant si au un nivel mare de apeluri, dar asta pentru ca eu nu sunt facut pt asa ceva. Altii sunt de cateva luni deja si se descurca de minune, le si place. Depinde ce va doriti de la viata. Daca va doriti ca totul sa fie usor si sa munciti pe 500 de E fara sa aveti pic de experienta si 2-3 mastere sau facultati la activ, va inselati. Mai nou au introdus si un sistem de bonusare si daca iti vezi de treaba si lucrezi, primesti o marire de salariu. Sunt bonusuri lunare si tombole cu premii fabuloase. depinde de voi daca va doriti cu adevarat ceva de la viata. va salut
ba ma lasi? “premii fabuloase” zici? Ti le inmaneaza Mesaru personal?Eu iti propun sa nu mai mananci cacat pe aici (stim ca esti de la HR din Sibiu – avem si noi traceroute) si sa besi inapoi la munca de robot pentru Sterescu si poate, cine stie, ai ocazia sa faci chiar o demisie-doua azi pentru cei care se trezesc si-si dau seama ca sunt exploatati ca niste sclavi de CGS!
Hmm deci sa inteleg ca salariu fabulos de 220 de euro pentru 8ore iti convenea ??!!!. EU am lucrat in Bucuresti pe acelasi proiect aol si acolo primeam 350 euro pentru aceeasi munca .
Buna,
Habar nu am cine sunt cei de la CGS si nici nu ma intereseaza, un singur lucru e cert.. pentru o munca de CallCenter salariul e al dracului de mic.. Eu lucrez de 2 ani( cam mult) intr-un CallCenter la unul din furnizorii de electricitate din Romania…si credeti-ma pe cuvant…e ingrozitoare munca..stres…nervi..dar macar e rasplatita material..lucrez full-time si mai lucrez si 2 weekend-uri pe luna..salariul e destul de ok, adica nu scade niciodata sub 2000lei…si trimestrial se acorda bonus 33% din salariu..in functie de realizari( atat ca si echipa, cat si individual, au ei niste rahaturi de indicatori de performanta- nr apeluri, timp logare, timp pauza, modalitate solutionare sesizari clienti).. As pleca in orice secunda..numai sa gasesc un loc de munca unde salariul sa il depaseasca pe cel de aici…dar slabe sanse in zona asta a tarii.. Ce sa va spun…daca tot faceti o munca aiurea…si va ma si stresati, macar compensati prin partea materiala,altfel nu se merita!!
Plm si ca maturator pe strada iei mai mult salariu CGS@650 RON, maturator strada@700 RON
La mine este prima data cand iau contact cu numele firmei.am aplicat din curiozitate si am fost chemata la interviu,luni 14 nov.Are cineva idee despre program,pt ca weekend-urile imi sunt dedicate facultatii.orice informatie despre job-ul aceste “English and Spanish Support Specialist” mi-ar fi de mare ajutor,interviu,program,salariu…va multumesc f mult!
Eu nu inteleg de ce nu citesti postarile si comentariile de aici, aici si aici in loc sa intrebi aiurea-n tramvai! Pe scurt: un job de cacat, platit prost si unde esti exploatata, injosita si eventual si f***ta fara voia ta, in stil viol
Sper ca ti-am raspuns la “intrebari”.
In Sibiu esti platita in general cu 100 euro mai putin decat in Bucuresti pentru acelasi post. Din cate am auzit de la colegi care au lucrat acolo salariul in Bucuresti pentru english spanish e 400 euro pentru proiectul aol parca.. , dar in Sibiu probabil ca vreo 300
[...] pe net câte ceva despre ei am dat și de articolul ăsta. Se pare că oamenii au tradiție în domeniu neseriozității. Eu nu le doresc decât să [...]
Salut, eu lucrez in prezent la CGS, proiect pe limba romana, pot spune ca m-am cam intepat pt ca una mi s-a spus la interviu su alta e situatia in prezent, la interviu nu mi s-a spus de indicatori, de recuperat, si de niste parametri pe care treb sa iii respecti in apeluri. De exemplu ai 3 min20 de sec timp pt apel, in marea majoritate a cazurilor nu suna unu care are habar ci tot felul de oameni care poate nici nu pot face diferenta intre un departament de televiziune si unul de internet sau voce.Cu astfel de clienti tre sa stai sa le explici cum sta situatia, automat trec peste 6 min si nu te incadrezi in indici, bineinteles restul de 2 min si 40 se cumuleaza si tre sa recuperezi la sf de program, daca incerci sa-l expediezi, el va reveni, lucru care inseamna sa iti strice indicii din nou pt ca te-ai dovedit ineficient. Pe alta parte in contract scrie clar 8 h pe zi, in realitate ai 8h si 30 asta daca esti norocos si nu ai de recuperat, chestia asta nu am sa o inteleg nicioadata.
In rest ce pot spune, stiu persoane in alte proiecte, exemplu AOL au salariu de 3 ori mai mare, si care in mare parte a zilei lucrurile merg foarte lejer.
Salut! eu nu am aplicat pentru acest job. Am cautat in vara in job part-time. Am gasit a fost destul de ok, dar in momentul in care a inceput facultatea am renuntat. Totusi in decursul zilei de azi am fost sunata de la CGS daca sunt interesata pe un proiect in limba engleza si am fost chemata luni la interviu. Cineva cu experienta in cadrul firmei sa-mi dea si mie o idee cam ce implica. Am citit toate comenturile care au fost postate dar inca ma aflu in balanta. Un sfat va rog!!
sfat: stai acasa!
Scuze am uitat sa mentionez ca este vorba de CGS-ul din Brasov…
Din experienta personala as spune ca orice interviu iti aduce beneficii. Observi diferite comportamente si studiezi si piata locala a joburilor. nimeni nu pierde nimic. Go for it ! Si nu asculta voicle rele, cei ce tind sa prezinte firma intr-o maniera extrema nu sunt decat oameni ce nu au chef de munca si spera la o gramada de bani pe nimic.
sa mori tu ? hai zii sa mori tu!
P.S. – toti suntem hackeri si eu scriu din biroul HR chiar acum. mare ti-e gradina .. si totusi, nu te mai da destept cu tot felul cunostinte pe care nu le detii. ironic, ironic in caz ca nu te-ai prins !!!!
Hahahahahah ce dristractiv! Deci TU, o sclava (sau un sclav) care chiar prestezi la Sterescu in conditiile amintite, traind cu iluzia ca esti privilegiata pentru ca-ti da 2 euro in plus la salariu fata de urmatorul sclav, TU ai tupeul sa-mi spui mie ca sunt “obosit de job la CGS”? Afla ca nu mai sunt la CGS de ani de zile si daca m-ar interesa, i-as da in judecata pentru banii pe care mi i-a sifonat de pe card Sterescu prin contractul lui ilegal cu BRD si din cauza caruia am platit 2-3% ori-de-cate ori imi scoteam banii, in timp ce HR-ul CGS-ului latra trepanat ca nu “au cum” sa ma plateasca nici cash si nici prin alta banca la alegerea mea! Vladimir Sterescu e un pustan hot, un mic mafiot jmecher iar HR-ul unde lucrezi tu e gasca lui de pus in aplicatie marea schema de exploatat studenti romani nestiutori. (Pentru o informare corecta, Sterescu nu e proprietarul CGS ci un jidan rus, ceea ce spune totul!)
Ai surse extraordinar de credibile. Voi inceta sa mai postez din acest moment. Tin sa mentionez ca “jidanul” e ucrainean. dar stai…e tot una cu rus !
obiectivitate.. din parti, subiectivism o gramada. te pupa Jean !
Deci tu esti foarte-foarte prost! Daca e ucrainean nu poate fi jidan, sau faptul ca e jidan nu conteaza ci ca nu e rus ci ucrainean? Eu zic ca nu conta nici daca era elvetian din parinti congolezi, atata timp cat filozofia companiei lui, CGS, e “exploatati fara mila si considerati ca oamenii sunt niste sclavi fara drepturi!”. Faptul ca e jidan insa, ajuta la intelegerea “filozofiei”
pot sa imi dau si eu cu parerea ca am lucrat in bv aproape 2 ani. tot ce se spunde despre firma e adevarat. dar totusi, eu recomand oricui sa se angajeze la ei, mai ales daca oricum nu ai nimic mai bun de facut. poti sa iti bagi ceva in ei, apropo, nu te pot da afara chiara sa usor, de obicei incearca sa te ameninte sa demisionezi, apoi se roaga de tine, apoi te lasa in pace. desigur, daca iti faci treaba.
))
dar de obicei in echipe oamenii sunt foarte uniti pentru ca managementu e useless acolo. sunt cativa care dau cu linsu in speranta ca vor fi favorizati, si chiar asa se intampla, dar majoritatea sunt niste oameni deosebiti. am cunoscut acolo oameni cu care am ramas prieten pana in ziua de azi. si alt lucru bun, e o experienta buna pentru inceput, inveti o groaza despre oameni si cum sa te feresti pe viitor de hiene de genu cgs. sau cum sa tratezi astfel de taraturi! deci, daca oricum n-ai ceva mai bun de facut, se merita. desigur ma refer la proiectele cu salari mai mari. eu pt 650 de lei nici nu ma intorc de pe o parte pe cealalta in pat la ora 6 dimineata
hahaha asta da raspuns!
Stimata d-na de la hr cu care am sustinut interviul a ales pe criterii strict personale(frumusete banuiesc mai putin competente,desi invidia si-a facut simtita prezenta in ceea ce o priveste in ambele sensuri).E adevarat ca am ajuns la interviu cu un aspect business impecabil si pregatire postuniversitara pe langa 2 joburi in paralel.Am nevoie ca oricare de un venit suplimentar pentru a imi ajuta familia.S-a dat un test initial.Nu m-a lasat efectiv sa imi salvez testul ce era impecabil ca si corectitudine iar interviul ulterior a fost sustinut”de forma”.A trebuit sa ii suport si 10 minute respiratia grea si urat miroasitoare doar de”dragul”interviului(pe ce criterii i-or angaja ei nu stiu).Se citea o invidie si o rautate in ochii acestei femei cum rar intalnesti.Daca isi doreste angajati competenti,de ce nu isi respecta fisa postului la randul lor?Dumneaei a incalcat multe reguli.M-am dus la ei cu atitudinea ireprosabila ca pentru orice companie serioasa.Nu este cazul lor.Este o mare teapa(ori intrii pe pile pe posturi mai inalte,ori isi bat joc de tine pe posturi entry-level mai degraba a doua varianta si-o doresc din plin ca sa poata manipula la greu).Mare dreptate in acest articol.Ma refer si eu tot de cei cu sediul la Sema Park.Propun sa se ia masuri urgent acolo,ca nu merita bietii oameni asa ceva.Numai bine si nu mai apelati la asa tepari.Ii doresc stimatei doamne de asa noroc sa aibe si ea parte cu atat mai mult cu cat suntem in prag de Craciun si fiecare incearca ce poate face mai bun pentru familia sa,in vremurile astea cumplite.Feriti-va de CGS!
Feriti-va si de Moderna Studio!
Domne, eu nu știu cum stau lucrurile de fapt în interiorul acestei companii, dar dacă procesul lor de recrutare e un mare căcat (mă refer la cei de la Sema din București) atunci nu pot decât presupune ce căcat și mai mare se ascunde în spatele lui.
Altfel nu-nțeleg cum e posibil să ți se spună că ai fost acceptat pentru un post, iar după mai bine de o lună – timp în care nu te mai caută nimeni de la ei, să fii chemat pentru încă un interviu. Deci dupa 2 teste, 2 interviuri la fața locului și încă unul telefonic, la finalul căruia ți se spune că ai fost acceptat… ăștia uită de la mână până la gură (sau se fac că uită) ce au vorbit cu tine și că ar fi trebuit să te cheme să semnezi contractul cu ei. Da, după o lună jumate te sună să te cheme la încă un interviuri cu… nimeni altul decât marele project manager pe IBM Lenovo, care e un puștan plin de bășini cu care dacă mai dau ochii vreodată cred că-l snopesc în bătaie.
Cât despre „fetele” de la HR… sunt de o inutilitate și ineficiență colosală.
Cine-i “pustanul” de pe IBM? E un umflat cumva, pe nume Mesaru?
Nu, nu era niciun umflat. Oricum nu i-am reținut numele. De fapt, dacă stau bine să mă gândesc, cred nici măcar nu s-a prezentat cum îl cheamă.
o fi cheliosu ala… cum cacat il cheama, de are motorishca si se da mare barosan cand defapt el e pula de magar… ce mi-ar placea sa mai trec pe acolo, doar asa, sa mai bantui niste suflete. sunt sigur ca ma vor intampina cu bosorogii de la securitate. un an nou trist si non profitabil care sa ii duca spre faliment le urez celor de la cacat generated sloboz
amin!
Îţi mulţumesc pentru acest comentariu ilar ! Cred că e cel mai adecvat titlu pentru această companie.Baligă să se facă toţi,americani şi jidani în cazul de faţă,cei care au preacurvit şi s-au îndepărtat,fără cale de întoarcere,de Muntele lui Israel !
Da, cam urata treaba dupa cum se scrie p-aici, cred ca nu ma mai duc daca ma cheama. Mi-am facut si blog la moda http://www.ancastanciu.tk
Salutari, eu lucrez la CGS, in Brasov, nu de mult timp, intr-un departament in limba romana. Cel mai nasol este aht-ul vietii, se intampla ca acel departament sa aiba o gramada de Ioni din varf de deal, si oameni batrani pe post de clienti, si le explici frumos ce trebuie sa faca,pana aici este ok (prima saptamana). In a doua saptamana mi se spune tot timpul sa nu mai stau dupa ei si sa scap de ei, pt ca se misca greu, si mie personal mi se pare absurd, pentru ca in necunostinta de cauza, clientul tot pe tine o sa arunce vina, pt ca l-ai pus sa sune de cel putin 5 ori, departamentul presteaza servicii pentru un domeniu care are servicii de cacat, si la randul tau, in loc sa le dai o speranta le demonstrezi ca si tu, ca operator in loc sa ii oferi servicii bune , demonstrezi ca prestezi aceleasi servicii de cacat, sincer nu imi place acest lucru, si imi dau demisia curand. Este o vorba “Pestele de la cap se impute” , in cazul de fata consider ca asa este si pe acel departament. Cred ca sunt oameni care vor sa faca ceva bun in Romania dar atata timp cat se tine cont de “cantitate” si nu de “calitate” e nasol, pe de alta parte si romanii ar trebui sa fie mai educati, observ ca atata timp cat demonstrezi ca ai obraz esti luat de prost, si asta nu este bine intr-o tara care are pretentia sa fie la nivel “european” alaturi de Germania, Franta, etc
Ar mai fi multe lucruri care ma deranjeaza la aceasta firma dar observ ca multe dintre aceste lucruri s-au scris deja.
Fa o inregistrare cu telefonul pe sub camasa cand iti spune TL sa faci asa cum zici si bag-o-ncoa’
Salutare.am o oferta din partea lor tot in brasov pe romana si te rog daca vrei sa imi spui pe ce salar erai incadrat cat ai activat la ei.mersi
Pai acum care sunt salariile? Am fost si eu chemata pt un interviu maine, pt. Brasov, eu stau in Mures si ma gandeam daca merita sa merg. Mersi!
Postul e Reprezentant Relatii clienti, deci ce ar presupune?
Am fost la interviu ieri la ei si mi-au dat un test pe Engleza pe acre nu l-am trecut din pacate, am obtinut doar 24 de puncte din 42, cand trebuia sa obtin minim 32, cica si nu m-au acceptat pe nici un post, intrucat le-am zis ca doresc un salar de minim 1000 lei chiar si pe lb romana, eu stand in Mures ( daca ma mut in Brasov tb sa platesc chirie, etc.). Am aplicat si la Genpact pt Cluj si la alte firme, ar trebui sa primesc zilele astea de la ei un al doilea telefon pe lb franceza, sper sa fie bine si sa trec cu brio si acest test, plus sa fie bine si la interviul face to face. Pa-pa!
Eu nu stiu de ce nu folositi voi chatul din bara pentru comunicari din-astea…
gosh…nu ma mai duc la interviu:))
nici eu.
mai bine lipsa
sal ….. am si eu interviu maine si as dori sa stiu salariul pt reprezentant relatii clienti in bucuresti ….. ms
?!?!!? deci .. scurt . NU MA DUC LA NICI UN INTERVIU !
Oricum mi s`a parut tare dubios telefonul si vocea de la celalalt capat al liniei . nu s`a prezentat nimeni … am auzit doar : computer generated solutions si interviu . atat .!! se pare ca dubiile mele sunt reale !
aveti nevoie de sclavi ? in Africa pe plantatie cu voi !!!
))
well…. foarte interesant !!!! bravo.
de asemenea am vazut si cateva lucruri despre CGS (si nu numai, vad ca sunt si alte companii) pe http://www.undelucram.ro.
in caz ca mai intereseaza pe cineva
bafta!
Buna buna ! Si pe mine ma batea gandu` sa ma duc la firma asta, dar noroc ca am fost mai isteata si am dat de voi
) si la cate am citit aici .. pfoooaaa mai bine ma lipsesc 
) Eu vroiam sa ma bag pe portugheza .. a lucrat vreunu / vreuna din voi pe ptg ?
Cam cat e salariul care ti`l ofera ei ?
Eu ma gandeam sa cer de la bun inceput vreo 800 de euro .. nici nu stau la discutii pt si mai putin .. ca ma gandesc ca daca pt olandeza s`a dat 1000 de euro, pe ptg ar trebui cam tot in zona asta , nu?
Referitor la BRD .. deci daca nu accepti sa iti faca ei contul in banca la BRD prin care iti vireaza banii ( chipurile, ca de fapt ei iti fura comisioanele la fiecare salariu ), nu te accepta ? Si daca ai cont la o alta banca, ING, nu te lasa ?
Stiti ce ma gandeam ? Doar de`a drq m`as duce sa ii inregistrez sa ii dau in gat
)) ma gandeam sa ii dau in judecata pt dezastruoasele practici din interiorul firmei si pt proasta conducere si pt modul in care se fac ” nominalizarile ” la ei .. o mica somatie nu le`ar strica ” reputatia ” .. zic eu
Pareri ceva ? :-s
Hello, I’m dominican, and I’d like to know what’s the average salary in Romania in a call center for english and spanish? if anyone knows, please I’d appreciate it! very much! I talk Romanian a lil bit but I suck! so I’d also like to know if this would influence in the recruitment process?——
Better stick with America pal. You don’t have the legal right to work in the EU.
It depends. In Bucharest for example, English only is around 400 Euro after tax. Depending on the project the exact wage could be a bit different. English + Spanish is around 500 Euro after tax. Best of luck.
mai…nush cum am dat de voi…cand aveam si eu un gram de optimism,of! am interviu maine la CGS. nu m-as duce,insa am si mare nevoie de un loc de munca..innebunesc acasa. Pe baza stresului mi-am dat demisia acu 6 luni dintr-o multinationala in care lucrurile stateau cam la fel cum ati prezentat voi aici,insa totusi parca nu la scara asta. n-am vz in nici unul din commenturile voastre ceva despre targeturi si bonusuri financiare in fct de performanta…e un lucru important pt ac job. Eu ajungeam la salariul de 1700-2000 ron acolo unde am lucrat pe branci,insa netul pleca de la 1300 pt toata lumea din dept.CustSv.
Da e f interesant ce spuneti voi aici…dar sincer sunt o gramada de oameni , studenti fara experienta, fara sa stie ce vor defapt,din provincie mai ales, care se duc la interviuri si accepta orice rahat de salariu de 220 de eur??? normal ca astia au vazut ca le merge si profita la maxim, asta asa la o prima vedere…ca sa nu mai vb de relatiile pe care le au ei mai sus si pe care le folosesc la cine stie ce alte manarii nebanuite.ok stiu locurile d emunca sunt putine, dar ia sa vedeti voi daca refuzati 1 data de 2 ori, de 10 ori joburi dastea in care te spetesti si esti platit ca naiba, ca apar si sigur exista si alte oportunitati. cand va duceti la un interviu fiti siguri, pe voi si nu va lasati mai jos de 500 eur pt 2 limbi straine minim, ca altfel incurajati toata exploatarea asta umana din secolul nostru si apoi tot voi va plangeti….
Daca aveti interviu, va puteti duce fara griji. Nu stiu cum sta treaba in Sibiu si Brasov, dar in Bucuresti nu se aplica nimic din ce am citit mai sus. Numai aberatii, de la oameni frustrati. Trebuie sa faci card BRD pentru ca CGS are contract cu BRD si vireaza banii in contul bancii cu care au contract, nu exista alta posibilitate. Sunt 1600 Lei pe care ii iei negresit in fiecare luna, in conditiile in care recent s-au taiat din bonusuri si premii. Vreau sa va aduc la cunostinta faptul ca facandu-ti treaba, treceai lejer de 2300, in unele conditii se ajungea si la 3000 Lei pe luna, plus posibilitate de a castiga diferite premii. Sa enumar cateva: iPhone 4, PS3, xBox, Wii, laptopuri, televizoare, telefoane etc.
Muncind de un an in companie pot spune ca am facut alegerea corecta cand am decis sa merg la interviu chiar daca citisem aberatiile de pe acest forum. O zi buna va ureaza gigi.
Imi zice si mie cineva, va rog, din cei care ati fost zilele trecute la Computer Generated Solutions la Semanatoarea, corp A, daca interviul este ok, ori ba. Ca nu mai inteleg nimic. Domnul de mai sus zice ca se castiga lejer, am auzit multi oameni spunand ca acolo este iadul pe pamant. Oamenii astia tot trag de mine, dar nu sunt genul de om sa-mi bat joc de mine insumi, sa ma duc pe un salariu de mizerie.
Mai oameni buni, am fost ieri la interview dimineatza, am sustinut un test de logica, apoi un role play, apoi am fost chemat la inca un interview unde am mai facut la fel role play, si am fost acceptat in echipa. Vreau sa va spun ca salariul nu este mare, intr-adevar, dar asta depinde numai de tine daca vrei sa te bagi sau nu. Au fost foarte amabili, mi-au dat toate cartile pe fata, mi-au spus ca asta este ce imi pot oferi ei, si am acceptat. Daca va fi cum se scie mai sus voi vedea, dar sunt de parere ca exista legi si ca nu au ce sa imi faca, suntem liberi sa alegem daca ramanem sa suportam mizeriile unor angajatori sau sa plecam cu capul sus, si sa mergem catre altceva. Asa ca toti care au spus de rau sincer nu va inteleg…… nu va tine nimeni cu forta, traim intr-o tara libera in care poti face ce vrei cu viata profesionala. Nu te angajezi la o multinationala sau o corporatie de renume sa zici ca iti poate face rau la urmatoarele locuri de munca, oricum nu se practica acea comunicare intre angajatori decat la medicina si in cateva alte institutii ale statului care sunt legate intre ele, fiind putine. Asa ca oameni buni, MERGETI ACOLO CU CAPUL SUS, fiti atenti la ce vi se spune, si doar voi decideti daca ramaneti sau daca o sa credeti ce se scrie aici, din punctul meu de vedere, doar de cativa instigatori. Eu am ales sa ma conving, si nu imi pare rau deocamdata. Daca imi va parea rau, nu ma tine nimeni cu forta…….. Mai ales ca acel contract se face pe initial pe trei luni, deci va puteti da seama daca este pentru voi. In cazul in care nu este, nu mai acceptati prelungirea contractului. Mai mult decat sa va intoarceti la cautarea unui loc de munca, NU AVETI CE SA PIERDETI!!!!
te-a platit Sterescu?
P.S. App daa=ca vedeti ce “candidati” aveau acolo si voi ca angajatori ii abuzati
)))), sa vi tu la interview in pantaloni 3 sferturi, tricou larg si bashcheti, cu o cola la jumate in mana…………. Daca acestia sunt si cei care instiga pe aici…… prefer sa imi incerc optiune la CGS. APP NU DATI REPLY LA ACEST MESAJ, am hotarat ca aceste doua postari sa fie primele si ultimele aici, nu de alta dar tin la sanatatea degetelor voastre, si nu vreau sa tastati degeaba:))! Bafta si CAPUL SUS!!!
la asa “job”, asa candidati…
Am si eu o intrebare, ai 20 de ani macar? ca observ ca nu prea ai treaba cu munca….. vezi ca o sa mai ai de trait astfel de experiente in viata ta mediocra……….. Imi pare rau ca sunt cel care iti da vestea asta:))))))))))))
Ok, eu m-am convins. Daca te ia, intri pe acest forum si incepi sa ii lauzi ca sa nu iti pierzi locul de munca. Penibil, patetic, jalnic. Sa mai continui? Ma intreb daca dormiti bine pe perna, sau stati ca pe ace ca stiti situatia. Ar trebui sa va fie rusine, ca nu aveti demnitatea sa recunoasteti ca in firma asta sunt mari probleme cu banii, ca in altele la fel de cunoscute. Inca o data, sa va fie rusine acelora care deformati realitatea, adica acelora care stati acolo si spuneti ca respirati parfum de tei.
Am fost si eu azi, la CGS, la Sema Park. Redactare de text pe calc si niste intrebari de logica pe o foaie, apoi un interviu face-to-face cu o tipa. Intrebarile standard, un role-play, din punctul meu de vedere a decurs totul normal si acum m-am trezit cu un mail ca m-au respins.
Oamenii pe care i-am vazut acolo, au fost ok, acum, de ce m-au respins, n-am nici cea mai vaga idee. Oricum, mai bine, prin prisma faptului ca mai am un job, era un pic complicat cu programul de lucru, in sensul ca activitatea firmei nu incepe atat de dimineata pe cat mi-ar fi convenit mie sa vin. Altfel, lucrurile au fost corecte, asta e proiectul, atata lucrezi, atata iti dam pentru asta, prgramul este asta.
Buna, Sunt foarte multe povesti referitoare la CGS. Eu una Lucrez si sunt in CGS de 3 ani, am trecut de la proiect la proiect, de la part time la full time….. Nu toate persoanele sunt facute pentru Callcenter, pt munca cu oamenii.. In ceea ce priveste administratia, din pacare, nici team leaderii nu au prea multe de facut sau nu pot schimba ceva, pentru ca asa este sistemul. Depinde ce pregatire ai, unde ai mai lucrat/ daca ai mai lucrat. Primul meu loc de munca cu carte de munca a fost la CGS, dupa care am plecat…am revenit….strainatate..facultate…iar CGS. Nu e asa de negru pentru toata lumea. Aceasta este parerea mea.
Foarte bine. Respectam parerea ta dar nu suntem de acord cu ea, in mare majoritate.
Fiecare cu parerea lui.
Mama ce de aprecieri pe aici…am fost si eu sunat de cei de la CGS sa vin la un interviu. Dupa ce vad toate comentariile astea ..m-am cam razgandit. Respect!